вологість:
тиск:
вітер:
Больница на зарплаты тратит в 2 раза больше денег, чем зарабатывает своими услугами. Она оказывает услуги только амбулаторно и не может заключить стационарный пакет, так как для этого в ней нет ни оборудования, ни специалистов.
Об этом сказано в комментарии, который Национальная служба здравоохранения предоставила изданию "Украинская правда".
В НСЗУ сообщили, что, хотя население города Сосновка составляет 11 тыс. человек, декларации с семейными врачами этой больницы заключили только 387 человек.
Также заведение предоставляет услуги по амбулаторной медицинской помощи, стоматологии и мобильному паллиативу. Этот объем услуг не приносит медучреждению достаточно средств от НСЗУ.
При этом расходы на заработную плату в 2 раза превышают доходы за предоставленные пациентам услуги. В месяц больница получает более 400 тысяч гривень, а на зарплату врачам тратит 824 тысячи.
Также заведение не может заключить договор с НСЗУ на стационарный пакет. Поскольку в больнице нет ни оборудования, ни специалистов для такой работы.
"В больнице менялись руководители, но они не показали достаточной управленческой способности, чтобы выбрать стратегию развития, составить реалистичный финансовый план и вывести больницу из кризиса. В заведении не проанализировали реальную потребность в медицинских услугах жителей региона, не определили структуру этих услуг, их количество. Соответственно не смогли решить, что целесообразно развивать и куда вкладывать деньги. Среднемесячные расходы учреждения на оплату труда – 824 073 грн. Это 76,8% всех расходов больницы", - отметили в НСЗУ.
18 медиков Сосновского городской больницы на Львовщине, объявили голодовку из-за невыплаты заработной платы всему трудовому коллективу с апреля этого года.
Как сообщал "Рупор", голодающие требуют провести аудит финансовой деятельности больницы. Они уверены, что до такого состояния больницу довели путем неэффективного использования денег.